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6月もいよいよラスト。 この3日間は、多くの企業でインターンやイベントの締切が重なるタイミングです。 「あとで応募しよう」 「週末にまとめてやろう」 そう思っているうちに締切を迎えてしまい、応募すらできなかった…というケースは毎年少なくありません。 就活は、選考の実力だけではなく、"締切までに提出できたか"という当たり前の行動でも大きく差がつきます。 特に夏インターンは、その後の企業研究や社員との接点、さらには本選考につながる機会になることもあります。 もちろん、参加したから必ず優遇されるわけではありません。 それでも、応募しなければチャンスを得ることもできません。 今回の投稿では、 6/28〜6/30締切の企業を一覧にまとめました。 気になる企業がある人は、 ✅ 保存して締切管理に使う ✅ 優先順位を決める ✅ 今日出せるものから提出する この3つだけでも、就活の進め方は大きく変わります。 「締切日に焦る就活」ではなく、 「計画的に進める就活」を意識していきましょう。 今後も締切一覧や業界別の情報、インターン・本選考に役立つ情報を発信していくので、見逃したくない人はフォローしてチェックしてみてください。 __________________________________________________ ※免責 本投稿は公開情報をもとに作成しています。 締切日・募集内容・応募条件は変更される場合がありますので、応募前には必ず各社の公式サイト・募集要項をご確認ください。 また、本投稿はインターン参加や選考通過、本選考での優遇を保証するものではありません。 #28卒 #就活 #サマーインターン #サマーインターン締切一覧 #インターン締切

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ChatGPTで ES書いてるに28卒必見! ESって、一番怖いのは「落ちること」じゃありません。 本当に怖いのは、何が原因で落ちたのか分からないまま、同じ書き方で何社も出し続けてしまうことです。 就活では、不合格の理由を教えてもらえることはほとんどありません。 だから自己流で進めていると、「時間をかけて書いたのに通らない」「何を直せばいいのか分からない」という状態に陥りやすくなります。 実際、ESは経験の良し悪しだけではなく、「どう伝えるか」で印象が大きく変わります。 SmartESは、ガクチカや自己PRを整理しながら、伝わりやすい形のたたき台を作るサポートをしてくれるサービスです。 ゼロから何時間も悩む時間を減らせるので、その分、自分らしい内容に磨きをかけたり、企業研究や面接対策に時間を使えるようになります。 就活は、努力しない人よりも、「間違った方向に努力し続ける人」の方が遠回りになりがちです。 もし今、「このESで本当に大丈夫かな」と少しでも不安があるなら、一度試してみる価値はあると思います。 #28卒 #就活 #サマーインターン #エントリーシート #smartes

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「インターンは複数daysじゃないと意味ない」って思われがちだけど、1dayでも価値が大きい企業は普通にあります。 ポイントは、1dayが“説明会の延長”なのか、それとも評価や導線が設計されている1dayなのか。ここを見極めるだけで、同じ1日でも就活の進み方が変わります。 1day参加のメリットは大きく3つ: • 企業理解が一気に進む(実際の雰囲気・考え方・求める人物像が掴める) • 選考の準備が軽くなる(志望動機や自己PRの素材が増えて、面接で話しやすくなる) • 次につながる可能性がある(過去には早期案内・限定イベント・選考短縮などの“優遇”があったケースも) 今回の投稿では、私が情報を整理して、過去に「1dayインターン参加で本選考優遇があった」事例が確認できた企業を一覧でまとめました。 ただし大前提として、優遇は“確約”ではなく、年度・職種・コース・参加回・評価状況などで変わります。だからこそ、この一覧は「応募の優先順位を決める材料」として使ってください。 1dayを“参加して終わり”にしないコツ(ここが一番大事): • 参加前:企業の強みと事業をざっくり押さえて、質問を2つ用意 • 参加中:発言量よりも「議論を前に進める動き」を意識(協働・整理・合意形成) • 参加後:当日中に振り返りメモを作って、志望動機の文章に変換(次のESがラクになる) 忙しい人ほど、闇雲に応募数を増やすより、“次につながる可能性がある1day”に時間を寄せる方が就活は安定します。 後で見返せるように保存して、締切管理にも使ってください。 「業界別に分けてほしい」「優先順位の付け方が知りたい」など要望があればコメントで教えてください。テンプレも作れます。 免責(必ずご確認ください) 本投稿は公開情報・体験談等をもとに作成した個人のまとめです。 優遇の有無・内容は年度/職種/コース/地域/参加回/評価状況等により変更される可能性があります。 本投稿は優遇の適用や選考通過を保証するものではありません。最終的には各社の公式案内・募集要項をご確認ください。 #28卒 #就活 #サマーインターン #インターン #1dayインターン

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662 662回閲覧 投稿から20日18時間29分後(498時間)(2026.07.15 04:59時点で取得) 確定待ち

自己流ESで一番怖いのは、 落ちることじゃなくて、 「なぜ落ちたのか分からないまま時間だけが過ぎること」です。 何時間もかけてガクチカを書いて、 何度も読み返して提出した。 でも結果は不合格。 しかも改善点が分からない。 すると次のESも同じ書き方になってしまう。 これが就活で一番もったいない状態です。 実際、ESで苦戦する人の多くは能力不足ではなく、 「伝え方」 に問題があります。 どれだけ良い経験をしていても、 企業に伝わる形になっていなければ評価されません。 そこで便利なのがSmartES。 ガクチカや自己PRを入力するだけで、 企業に伝わりやすい形に整理してくれるので、 ES作成の時間を大幅に減らしながら質も高めやすいです。 就活で怖いのは行動することではなく、 間違った方向に努力し続けること。 「これで合ってるのかな」 と不安を抱えながら進めるより、 まずは一度使ってみて、 自分のESを客観的に見直してみるのがおすすめです。 #28卒 #就活 #エントリーシート #ES #smartes

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インターンって「企業研究のイベント」だと思われがちだけど、企業によって位置づけは本当にバラバラです。 中には、参加後に次の案内が来たり、限定イベントに呼ばれたり、本選考がスムーズに進む可能性があったりと、参加がその後につながりやすい設計になっているケースがあります。 今回の投稿では、私が情報を整理して、過去にインターン参加者へ本選考優遇(早期案内/特別ルート/選考一部短縮など)があった企業を一覧でまとめました。 「これに出れば必ず優遇がもらえる」という意味ではなく、あくまで“過去事例ベースの傾向”として、応募の優先順位を決める材料にしてほしいです。 インターンを“参加して終わり”にしないために意識してほしいのはこの3つ: • 何を見られているか(姿勢/協働/アウトプット) • 何を持ち帰るか(企業理解・職種理解・志望動機の素材) • 参加後にどう動くか(振り返り→次の応募→面談やイベントの導線) 就活は、時間と労力が限られているからこそ、闇雲に応募数を増やすより、次につながる可能性がある企業に時間を寄せる方が進めやすくなります。 この一覧は締切管理にも使えるので、あとで見返せるように保存推奨です。 「業界別に分けてほしい」「優先順位の決め方も知りたい」など要望があればコメントで教えてください。続編も作れます。 免責(必ずご確認ください) 本投稿は公開情報・体験談等をもとに作成した個人のまとめです。 優遇の有無・内容は、年度/職種/コース/地域/参加回/評価状況等により変更される可能性があります。 本投稿は優遇の適用や選考通過を保証するものではありません。必ず各社の公式案内・募集要項をご確認ください。 #28卒 #就活 #インターン #サマーインターン #早期選考

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ESを出しても通らない。 面接も落ちる。 そんな状態が続くと、 「自分に価値がないのかな」 と思ってしまう人もいると思います。 でも実際は、 あなたに価値がないんじゃなくて、 まだあなたを評価してくれる企業に出会えていないだけかもしれません。 就活って、 自分から応募することばかり考えがちです。 でも本当にうまくいく人は、 応募するだけじゃなく、 企業から見つけてもらう選択肢も持っています。 キミスカはプロフィールを登録しておくと、 企業側からスカウトが届く就活サービス。 実際に使ってみると、 「こんな企業が自分に興味を持ってくれるんだ」 という発見が意外とあります。 就活で怖いのは不合格ではなく、 自分の可能性を狭めてしまうこと。 選択肢を増やすという意味でも、 今のうちに登録しておく価値はかなりあると思います。 #28卒 #就活 #インターン #キミスカ #早期選考

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から月末まで、締切は一気に詰まります。 この期間は「気づいたら終わってた」が一番起きやすい。迷ってる間に締切は来るし、出せなかったら“そもそも土俵に立てない”のが就活です。 ここで必要なのは、情報収集よりも提出まで終わらせる行動。 完璧なESを目指して止まるより、まずは出して、次の応募で改善した方が前に進みます。 この時期に差がつくのは、能力よりも「締切前に出し切れるか」。 今回まとめたのは、6/21〜6月末までの選考締切一覧。 使い方はこれだけでOK: • 今日中に「出す企業」を決める • 期限が近い順に並べる • 1社ずつ“提出まで”終わらせる(途中で止めない) 夏インターンや本選考につながる可能性がある時期だからこそ、ここで動けないと後から巻き返すのは正直きついです。 「やる気が出たらやる」じゃなくて、「締切が来るから今やる」。これが勝ち方。 保存して、毎日チェック用に使ってください。 免責(必ずご確認ください) 本投稿は公開情報・各種サイト・体験談等をもとに作成したまとめです。 締切日・募集内容・対象コースは変更される可能性があるため、必ず各社の公式サイト/募集要項をご確認ください。 また、本投稿はインターン参加や選考通過を保証するものではありません。 #28卒 #就活 #インターン #早期選考 #サマーインターン

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821 821回閲覧 投稿から24日15時間58分後(591時間)(2026.07.15 04:59時点で取得) 確定待ち

食品業界って身近で人気も高い分、企業研究や応募が“なんとなく”になりやすいし、気づいたら締切が過ぎてた…も起きがち。 だからこそ、インターンは「経験として参加する」だけじゃなくて、その後の選考につながる可能性まで含めて戦略的に選ぶのが大事です。 企業によっては、インターン参加をきっかけに ・次の案内が早めに来る ・限定イベントや面談につながる ・本選考の一部がスムーズに進む可能性がある など、参加後の導線が用意されているケースがあります。 今回の投稿では、食品業界の中で「インターン参加で選考優遇が過去あった」企業を一覧で整理しました。 “これに出れば必ず優遇”ではなく、あくまで過去事例ベースのまとめですが、就活は時間と労力が限られているので、こういう情報を使って応募の優先順位を決めるだけでもムダ打ちが減ります。 インターンを就活の武器にするために意識してほしいのはこの3つ: • どの職種理解を深めたいか(開発/生産/営業/企画など) • 何を見て、何を持ち帰るか(強み・現場・評価軸のヒント) • 終わった後に言語化できるか(志望動機・自己PRの素材化) 「保存して締切管理に使う」「気になる企業だけピックして深掘りする」みたいに、必要な形で活用してみてください。 業界別・職種別の切り分け版や、インターン後の動き方テンプレも作れるので、欲しい人はコメントで教えてください。 免責(必ずご確認ください) 本投稿は公開情報・体験談等をもとに作成した個人のまとめです。 優遇の有無・内容は、年度/職種/コース/地域/参加回/評価状況等により変更される可能性があります。 本投稿は優遇の適用や選考通過を保証するものではありません。必ず各社の公式案内・募集要項をご確認ください。 #28卒 #就活 #インターン #早期選考 #食品業界

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6月後半(6/18〜月末)は、夏インターンの締切が一気に重なりやすい時期。 「気づいたら締切が過ぎてた」「出そうと思ってたのに間に合わなかった」が起きやすいタイミングです。 夏インターンは、就活の中でも山場になりやすく、参加を通じて ・企業理解が深まる ・選考の雰囲気に慣れる ・次の案内につながる可能性がある など、夏以降の動き方に影響することが少なくありません。 逆に、ここで動けないと後から巻き返そうとしても選べるルートが限られやすく、いわゆる“逆転就活”は難しくなりがちです。 だからこそ、まずは「締切を把握する」だけでも大きな一歩。 今回の投稿は、6/18〜月末の締切一覧をまとめたチェックリストです。 おすすめの使い方はこの3つ: • 気になる企業に印をつける • 締切が近い順に優先順位をつける • 1社ずつ“提出まで”終わらせる(途中で止めない) 「どれを優先したらいい?」「業界別に見たい」「職種別で分けてほしい」など、要望があればコメントで教えてください。続編や整理版も作れます。 免責(必ずご確認ください) 本投稿は公開情報・各種サイト・体験談等をもとに作成したまとめです。 締切日・募集内容・対象コースは変更される可能性があるため、必ず各社の公式サイト/募集要項をご確認ください。 また、本投稿はインターン参加や選考通過を保証するものではありません。 #28卒 #就活 #インターン #夏インターン #サマーインターン

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268 いいね 268投稿から26日19時間59分後
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企業研究を頑張っているのに、なぜか選考がうまくいかない。 そんな人は意外と多いです。 その理由の一つが、「ネットの情報だけで企業を判断していること」。 企業HPや就活サイトにはたくさんの情報があります。 でも実際に働いている社員の本音や、選考で見られているポイント、入社後のリアルな働き方までは分からないことがほとんどです。 就活が終わった先輩の後悔でよく聞くのが、 「もっと早くOB訪問しておけばよかった」 という言葉。 なぜなら、社員の話を聞くだけで企業理解が深まり、志望動機も具体的になり、面接で話せる内容も増えるからです。 Matcherなら、気になる企業の社員や内定者に直接話を聞くことができます。 しかも堅苦しいOB訪問ではなく、アプリ上で気軽に申し込みができるので、就活初心者でも始めやすい。 就活で一番怖いのは、能力不足ではなく「知らないこと」。 情報不足のまま選考を受けて後悔する前に、一度経験者の話を聞いてみるのがおすすめです。 #28卒 #就活 #サマーインターン #ob訪問 #matcher

12 いいね 12投稿から27日7時間59分後
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6,325 6,325回再生 投稿から101日9時間43分後(2,433時間)(2026.07.15 04:59時点で取得) 30日経過・確定

【悪用厳禁】ES通過率をチート級に上げる無料ツールがこれ ES、まだ1人で必死に書いてるの? それ、プロに任せれば数倍のクオリティで返ってくるのに。 「赤ペンES」を使わない理由、マジで見当たらない。 ・プロのアドバイザーが直接添削 ・なのに【0円】。 添削も受けずにES出してるの、丸腰で戦場行くようなもん。 「もっと早くやっとけばよかった」って落ちる前に、プロの赤ペン入れてもらいな。 一通のESで人生変わるんだから、ここは手抜いちゃダメ。 今すぐ保存して、次のES書く時に絶対使って! 詳細はプロフィールのURLから。 #就活 #27卒 #就活生応援 #就活生と繋がりたい #就活あるある

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「志望動機、なんて書けばいいか分からない…」 「何社も書くのがしんどすぎて、もう限界…」 そんな風に悩んでる就活生、実はめちゃくちゃ多いよね。 そんな人にこそ使ってほしいのが、AI就活サポートの「Smart ES」。 これ、ただのAIじゃないんです。10万件もの通過ESデータを学習してるから、 「受かる文章のコツ」をしっかり押さえたESが作れるのが強み。 一番の驚きポイントは、企業のURLを読み込ませるだけで、 その企業に特化した志望動機をAIが提案してくれるところ! 「なんでうちの会社なの?」っていう一番難しい質問への回答を、 AIが企業情報を分析して一緒に考えてくれるから、もう白紙の前でフリーズすることはありません。 これだけの機能が揃ってて【無料】で使えるのは、正直使わない手はないよね。 ES作成のストレスを減らして、もっと前向きに就活を楽しもう! 詳しい使い方はプロフィール欄のリンクをチェックしてみてね。 #就活 #27卒 #就活生応援 #就活生と繋がりたい #就活支援

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